二、岗位具体要求
各岗位教师要求品行端正，身心健康，性格开朗，仪态自然，举止得体;热爱教育行业,有良好的服务意识及教师职业道德;亲和力强、善沟通，且具有上进心和较强的学习能力，对学生富有爱心和责任心，具体要求如下:
1.全日制大学本科及以上学历，3年以上全日制学校教育教学工作经验，有职称或教学经验丰富的教师可适当放宽学历要求(特别优秀者可放宽至全日制大专学历);
2.持有应聘岗位相应学科相应等级的教师资格证;普通话水平须二级乙等及以上，语文学科岗位须二级甲等及以上;
3.双一流大学毕业生以及获得市级骨干教师、学科带头人、教坛新秀等称号的教师同等条件下优先考虑。

三、招聘对象
面向全国公开招聘符合上述条件的人员。包括应往届优秀大学毕业生、教育部直属师范院校的免费师范生、公办中学有临聘顶岗工作经历的优秀临聘教师、教学经验丰富的骨干教师等

四、福利待遇
1.薪酬标准:学校有成熟的绩效薪酬体系，根据教学学段和工作量的不同，新入职教师年收入8—13万不等;优秀骨干教师年收入10—20万;
2.生活保障:学校生活设施齐全，提供住宿，工作日内日提供工作营养餐，给教师健康生活，教职工子女优先入读本校，并可享受学费优惠，给教师解除后顾之忧。
3.福利标准:节假日正常休息、享受带薪培训学习与带薪寒暑假，按照国家相关政策为其购买“五险”。
4.职业通道:学校打造学习型教师队伍，定期组织校内外专业培训，并适时外派到名校跟岗学习和聘请专家来校指导，给教师发展机会，学校同时为教师提供事业单位同等的评职评优机会;工作业绩突出者可竞聘学校行政领导或申请加入集团创业同盟成为新项目的原始合伙人。

五、应聘流程及其它
1.报名方式:将简历相关资料发送到邮箱,邮件标题，姓名—毕业学校—应聘学科—学科履职年限;
2.报名时需提供的证件及材料:个人简历、身份证、毕业证和学位证原件和复印件、教师资格证原件和复印件、在职教师提供职称证复印件;应届毕业生提供大学期间的成绩证明复印件、普通话等级证书原价和复印件、各类获奖证书复印件、论文论著(提供封面、目录及文章内容)。